Навіны

Продолжаем рубрику «Разговор по душам», которую ведет начальник отдела кадров Минского метрополитена Дмитрий Михайлович Юрцевич. Он систематически общается с молодыми работниками, чтобы из первых уст узнать насколько комфортно им работать в подземке, как идет освоение специальности, чего они уже добились в профессии и в общественной жизни. Итак, предоставляем слово Дмитрию Михайловичу: 

– Если вы молоды и энергичны, если есть желание работать, развиваться и интересно проводить время, тогда вам – к нам! Так считают собеседники очередной встречи в рубрике. А собеседниками в этот раз стали молодые специалисты метрополитена: Дарья Гормаш, инженер-электроник службы пути и тоннельных сооружений (молодой специалист 2024 года), и Анастасия Лиходькина, электромеханик связи службы сигнализации и связи (молодой специалист 2023 года). 

Прежде всего захотелось узнать: как работается молодым девушкам в метро? Собеседники сошлись во мнении, что, в целом, хорошо. Дарья отметила качественную работу наставников, которые поддерживают новичков и придают им уверенность в своих силах. Также есть много мероприятий, дающих возможность познакомиться с молодежью других служб. Анастасия в своем небольшом коллективе – единственная девушка, поэтому наставники уделяют ей особое внимание. Это помогает в трудных моментах.

Далее, традиционно в нашей рубрике, говорим «по душам» о профессиях собеседниц и просим назвать «плюсы и минусы» своей работы. Среди «плюсов» девушки отмечают удобный график работы, отсутствие больших физических нагрузок, всестороннюю помощь, а также возможность развиваться. 

Анастасия добавляет, что «в плюсе» и хорошая для девушки зарплата. А вот «минусов» гораздо меньше, и главный из них – чувство напряженности, если выполняешь работу в одиночку. Оно и понятно, все-таки специалисты еще молодые. А вот на вопрос, что, по мнению Дарьи, полезного в их работе, она ответила: «Польза моей работы заключается в разработке технической документации для текущего содержания объектов метрополитена, что обеспечивает безопасность движения поездов». В свою очередь, Анастасия сказала, что своей работой она дает возможность людям видеть точное время, чтобы никуда не опаздывать (работа Насти связана с настройкой часов в метро). 

Работа – работой, но общественная жизнь на предприятии разнообразная и нескучная. Вот что ответили девушки на вопрос о времяпровождении за порогом трудовой деятельности.

Дарья принимает активное участие в работе клуба «Памяць». Также за короткий срок ей удалось уже поучаствовать в соревнованиях по дартсу. Анастасия любит петь, и с удовольствием участвует в вокальных конкурсах. Также она приняла участие в съемках программы «Добрый вечер» на канале «Беларусь – 1» (увидим Настю по телевизору 30 ноября в 21.45). Ну а главной заслугой девушки стала победа в районном этапе городского конкурса «Лучший молодой специалист года».

...Время пролетит незаметно, и скоро сегодняшние молодые специалисты приобретут уже определенный опыт. Мы узнали, как видят девушки свое будущее в метро.

«Все еще впереди, – ответила Дарья, – но заинтересованность работать в метро есть!». Анастасия также старается видеть себя на нашем предприятии. Она заочно обучается в Академии связи по инженерной специальности, и совсем не против карьерного роста в будущем .

Вот такой взгляд молодежи на работу в метро. В завершение разговора собеседницы приняли участие в акции «Расскажи о метро друзьям», согласившись передать своим товарищам и родственникам информационные листовки с указанием основных вакансий, имеющихся на предприятии. В листовках также указаны учреждения образования, которые осуществляют подготовку необходимых специалистов, а также контактная информация по вопросам трудоустройства. 

Молодым читателям напоминаем, что вакансии в метрополитене еще есть. Подробнее о них – на сайте предприятия в разделе «Вакансии» https://metropoliten.by/vacancy/. 

Отметим, что в метрополитене действует коллективный договор с гарантиями и иными бонусами, периодически повышается заработная плата, нуждающимся предоставляется общежитие. 

Справочную информацию можно получить по телефону +375 29 302-32-82 или в телеграмм @metroOkk. 

Так что, друзья, приходите работать к нам! Уверены, вы никогда не пожалеете о своем выборе!